55: Michal Toman – Co musí firmy udělat, aby jim neodcházeli lidé

55: Michal Toman – Co musí firmy udělat, aby jim neodcházeli lidé

Michal Toman ze společnosti Engage Advisory nejenže pořádá EVOLVE! Summit pro špičky z oboru recruitment a HR.

Rozhovor můžete jednoduše poslouchat na vašem telefonu v těchto aplikacíchPoslechněte si v aplikaci

V rozhovoru uslyšíte:

  • NeMichal vysvětlí, jak firmám při hledání lidí pomáhají a jak naopak škodí moderní technologie.
  • Popíše, jak se změnila funkce HR ve firmě.
  • Vysvětlí, proč má firma Engage Advisory úspěch při hledání zaměstnanců.
  • Na závěr také poradí, proč je důležité myslet jinak, než konkurence.

O epizodě

Trh se změnil a firmy si na to musí zvyknout. Již neplatí, že si zaměstnavatel vybírá uchazeče, v současnosti jsou to zaměstnanci, kteří tahají za delší konec provazu. Headhunter Michal Toman v rozhovoru s Danem Tržilem vysvětlí, co musí firmy udělat, aby vám šikovní lidé neodcházeli a jak to zařídit, aby se o místo ve vaší firmě stála fronta. Ne, fotbálek na chodbě už dávno nestačí.

„Jestli se ti to nelíbí, máme tady deset dalších,“ to je jedna z vět, kterou si zaměstnavatel, podle Michala Tomana, už nemůže dovolit říct. Michal v rozhovoru prozradí, proč se nevyplatí používat osvědčené tipy a triky i to, v čem čeští náboráři často chybují.

Partnerem podcastu jste vy. Díky!

Sledujte nás na sociálních sítích

Facebook  Instagram  Youtube 

Využitím těchto webových stránek souhlasíte s použitím souborů cookie. Více informací.